{"id":15021,"date":"2021-08-31T18:11:08","date_gmt":"2021-08-31T21:11:08","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.me.com.br\/?p=15021"},"modified":"2021-09-01T14:35:36","modified_gmt":"2021-09-01T17:35:36","slug":"mercado-eletronico-lugares-incriveis-para-trabalhar-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/mercado-eletronico-lugares-incriveis-para-trabalhar-2021\/","title":{"rendered":"Mercado Eletr\u00f4nico \u00e9 eleito um dos Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar 2021"},"content":{"rendered":"\"\"<\/p>\n

Pelo segundo ano consecutivo, o Mercado Eletr\u00f4nico \u00e9 eleito um dos Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar<\/strong>.\u00a0O pr\u00e9mio destaca as empresas que alcan\u00e7am alto n\u00edvel de satisfa\u00e7\u00e3o entre os seus colaboradores e \u00e9 uma iniciativa da UOL, uma das maiores empresas de servi\u00e7os digitais e conte\u00fados do Brasil, e da Funda\u00e7\u00e3o Instituto de Administra\u00e7\u00e3o (FIA), uma institui\u00e7\u00e3o j\u00e1 tr\u00eas vezes eleita como melhor escola de neg\u00f3cios do Brasil. A divulga\u00e7\u00e3o dos premiados teve lugar na passada ter\u00e7a-feira, dia 31\/08, de forma 100% online.<\/p>\n

Leia o resumo da sess\u00e3o!<\/p>\n

O pr\u00e9mio Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar<\/h3>\n

O pr\u00e9mio Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar \u00e9 baseado na pesquisa FIA Employee Experience (FEEx), que foi elaborada por dois professores da institui\u00e7\u00e3o, Andr\u00e9 Fischer e Joel Dutra. Ambos est\u00e3o entre as maiores refer\u00eancias em gest\u00e3o de pessoas, no Brasil. Segundo Daniel Andere de Mello, coordenador t\u00e9cnico da FEEx, \u201ca pesquisa garante anonimato absoluto para os colaboradores e uma an\u00e1lise criteriosa para as empresas participantes\u201d.<\/p>\n

O Mercado Eletr\u00f4nico conquistou a 19\u00aa posi\u00e7\u00e3o na categoria pequenas empresas, que considerou apenas 40 companhias.<\/p>\n

A avalia\u00e7\u00e3o foi segmentada em pequenas empresas (at\u00e9 300 colaboradores), m\u00e9dias (de 301 a 1500) e grandes (acima de 1500).\u00a0 No total, participaram 180 mil colaboradores de 380 organiza\u00e7\u00f5es de diferentes portes.<\/p>\n

As categorias contempladas foram \u201cmelhor empresa\u201d, \u201cmelhor lideran\u00e7a\u201d e \u201cmelhor presidente (CEO)\u201d.<\/p>\n

ME e as pessoas em primeiro lugar<\/h3>\n

Desde o in\u00edcio da pandemia, o ME tem procurado formas de manter seus os seus colaboradores envolvidos e saud\u00e1veis, f\u00edsica e psicologicamente. Por isso, o pr\u00e9mio Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar 2021 \u00e9 fruto do foco da companhia em colocar as pessoas em primeiro lugar.<\/p>\n

\u201cFaz diferen\u00e7a adotar um tratamento personalizado, neste momento t\u00e3o imprevis\u00edvel e desafiador. A nossa preocupa\u00e7\u00e3o em tornar o dia a dia da nossa equipa mais leve, divertido e produtivo, atrav\u00e9s de a\u00e7\u00f5es assertivas, continuar\u00e1 no nosso radar. Acreditamos que juntos vamos mais longe\u201d, afirma Adriana Oliveira, diretora de RH do Mercado Eletr\u00f4nico.<\/p>\n

Para comemorar mais esta conquista, o Mercado Eletr\u00f4nico convidou a equipa a participar da sess\u00e3o online, disponibilizando a todos um voucher de delivery. \ud83d\ude09<\/p>\n

At\u00e9 \u00e0 pr\u00f3xima!","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Pelo segundo ano consecutivo, o Mercado Eletr\u00f4nico \u00e9 eleito um dos Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar.\u00a0O pr\u00e9mio destaca as empresas que alcan\u00e7am alto n\u00edvel de satisfa\u00e7\u00e3o entre os seus colaboradores e \u00e9 uma iniciativa da UOL, uma das maiores empresas de servi\u00e7os digitais e conte\u00fados do Brasil, e da Funda\u00e7\u00e3o Instituto de Administra\u00e7\u00e3o (FIA), uma institui\u00e7\u00e3o … <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":15023,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"content-type":"","om_disable_all_campaigns":false,"footnotes":""},"categories":[27],"tags":[],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15021"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15021"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15021\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15027,"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15021\/revisions\/15027"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15023"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15021"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15021"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.me.com.br\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15021"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}